Gesamtjahresergebnisse 2021

2021 war ein äußerst erfolgreiches Jahr für HUGO BOSS. Wir haben unsere Umsatz- und Ergebnisentwicklung im Jahresverlauf stark beschleunigt und zudem erste wichtige Fortschritte bei der Umsetzung unserer neuen ‚CLAIM 5‘-Strategie erzielt. In den kommenden Wochen stellen die Einführung unseres neuen Markenauftritts und der Start der größten BOSS- und HUGO-Marketingkampagnen in unserer Unternehmensgeschichte weitere wichtige Meilensteine dar. Dank dieser Initiativen werden wir die Relevanz unserer Marken auch 2022 weiter steigern.
Daniel Grieder

Aktuelle Informationen

BOSS kündigt Partnerschaft mit Matteo Berrettini an

Januar 2022 - ​BOSS startet eine langfristige Partnerschaft und eine eigenständige Kapselkollektion mit dem italienischen Profi-Tennisspieler Matteo Berrettini. Matteo Berrettini wird ab Frühjahr/Sommer 2022 als globaler Markenbotschafter für BOSS auf und abseits des Platzes auftreten und in globalen BOSS Kampagnen zu sehen sein.

Erster Konsortialkredit mit Nachhaltigkeitsbezug

November 2021 – HUGO BOSS hat erstmalig einen revolvierenden Konsortialkredit mit Nachhaltigkeitsbezug abgeschlossen. So sind die Zinskonditionen des insgesamt 600 Mio. EUR umfassenden Kredits auch an die Erfüllung fest definierter Nachhaltigkeitskriterien gebunden. Der Konsortialkredit war deutlich überzeichnet und zielt darauf ab, dem Unternehmen zusätzliche finanzielle Flexibilität für die erfolgreiche Umsetzung seiner Wachstumsstrategie ‚CLAIM 5‘ zu sichern.

HUGO BOSS erneut im DJSI gelistet

November 2021 – Bereits zum fünften Mal in Folge wurde HUGO BOSS in den renommierten Dow Jones Sustainability Index (DJSI) World aufgenommen. Damit zählt HUGO BOSS weltweit zu den insgesamt drei Spitzenreitern der Unternehmen im Textil-, Bekleidungs- und Luxussegment, die sich in diesem Jahr für den Index qualifiziert haben. Mit dem diesjährigen Ergebnis zählt HUGO BOSS zu den Best-in-Class in den Bereichen Innovationsmanagement, Risiko- und Krisenmanagement, Steuerstrategie sowie Umwelt- und Sozialberichterstattung. Außerdem sind wir zum zweiten Mal in Folge im DJSI Europe gelistet.

1.946
Mio. EUR Umsatz
Mio. EUR Umsatz
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2020
445
Freistehende Einzelhandelsgeschäfte
Freistehende Einzelhandelsgeschäfte
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2020
13.759
Mitarbeiter
Mitarbeiter
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2020

Fünf starke Gründe, die für eine Investition in HUGO BOSS sprechen:

Zwei starke Marken

BOSS und HUGO – zwei starke Marken mit globaler Bekanntheit, die sich durch ihre modische Stilrichtung klar voneinander unterscheiden, jedoch die gleichen hohen Ansprüche an Qualität und Passform, Innovation und Nachhaltigkeit erfüllen. Mit einem 24/7-Ansatz werden Kunden für alle Trageanlässe ausgestattet, wobei Lässigkeit und Komfort zentrale Leitmotive darstellen. Zwei klar voneinander abgegrenzte Marketingstrategien – mit einem deutlichen Schwerpunkt auf digitale Medien und außergewöhnliche Kooperationen – werden die Kunden weltweit auch zukünftig begeistern und das volle Potenzial von BOSS und HUGO ausschöpfen.

Wachstumsstrategie „CLAIM 5“

Die Wachstumsstrategie „CLAIM 5“ zielt auf die Beschleunigung des Wachstums über alle Marken, Touchpoints und Regionen ab. Bis zum Jahr 2025 soll der Umsatz auf 4 Mrd. EUR verdoppelt, die Wahrnehmung bei den Konsumenten wesentlich erhöht und der Marktanteil von BOSS und HUGO deutlich gesteigert werden. Die Strategie zielt auf die Vision und den Anspruch des Unternehmens ab, die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform und eine der 100 weltweit führenden Marken zu sein.

Profitabilitätsverbesserung

Im Rahmen seiner Wachstumsstrategie „CLAIM 5“ will HUGO BOSS auch deutliche Profitabilitätsverbesserungen erzielen. Das Unternehmen ist zuversichtlich, bis 2025 wieder eine starke EBIT-Marge von rund 12 % zu erreichen. Wichtige Investitionen in das Geschäft werden dabei mittels eines wirksameren Einsatzes der Betriebsausgaben sowie deutlichen Effizienzsteigerungen im Zusammenhang mit der Optimierung des weltweiten Storenetzwerks ausgeglichen.

Überdurchschnittliche Free-Cashflow-Generierung

Dank des deutlichen Anstiegs von Umsatz und Gewinn will HUGO BOSS bis 2025 einen kumulierten Free Cashflow von rund 2 Mrd. EUR erzielen. Unterstützt wird dies durch ein verbessertes Management des Nettoumlaufvermögens sowie einen effizienten Einsatz von Investitionen. Ein wesentlicher Teil des kumulierten Free Cashflows wird in Form von Dividendenzahlungen an die Aktionäre ausgeschüttet. Die Ausschüttungsquote soll bis 2025 zwischen 30 % und 50 % des den Anteilseignern zurechenbaren Konzernergebnisses betragen.

Klares Bekenntnis zu Nachhaltigkeit

HUGO BOSS steht für bewusstes, werteorientiertes Wirtschaften. Folglich ist das klare Bekenntnis zu Nachhaltigkeit fester Bestandteil der Konzernstrategie. Zu den ambitionierten Nachhaltigkeitszielen des Unternehmens gehört, bis 2030 im eigenen Verantwortungsbereich und bis 2045 entlang der gesamten Wertschöpfungskette klimaneutral zu sein. Darüber hinaus wird HUGO BOSS verstärkt daran arbeiten, ein durchgängiges Kreislaufwirtschaftsmodell zu etablieren. So sollen bis 2030 80% aller Produkte kreislauffähig sein.

Weiterführende Informationen

Aktie

Informationen zur HUGO BOSS Aktie auf einen Blick.

Investoren-FAQ

Finden Sie hier die Antworten auf die meistgestellten Fragen zum Unternehmen, zu Aktie und zur Dividende.

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