Ergebnisse des zweiten Quartals

Daniel Grieder – CEO
Nach einem äußerst positiven Jahresstart haben wir auch im zweiten Quartal eine starke Performance gezeigt. Trotz des insgesamt herausfordernden und unsicheren Marktumfeldes konnten wir unsere eigenen hohen Erwartungen einmal mehr übertreffen. Unsere beiden Marken BOSS und HUGO haben ihren Wachstumskurs auch nach unserem Strategieupdate im Juni erfolgreich fortgesetzt. Wir werden 2023 zu einem neuen Rekordjahr für HUGO BOSS machen und damit einen wichtigen Grundstein legen, um unsere angehobenen Finanzziele für 2025 zu erreichen.
Daniel Grieder

News

HUGO BOSS PRÄSENTIERT „CLAIM 5”-UPDATE

Am 15. Juni hat HUGO BOSS im Rahmen eines Investorentages ein Update seiner Wachstumsstrategie "CLAIM 5" und seiner finanziellen Ziele für 2025 präsentiert. HUGO BOSS strebt nun an, bis 2025 einen Umsatz von 5 Mrd. EUR und eine EBIT-Marge von mindestens 12 % zu erzielen. Um seine Finanzziele bis 2025 zu erreichen, wird HUGO BOSS auch weiterhin in sein Geschäft investieren und die „CLAIM 5"-Strategie konsequent umsetzen.

HUGO BOSS LAUNCHT NEUE MARKENLINIE HUGO BLUE

Mai 2023 – ​Nach der erfolgreichenen Markenerneuerung im Jahr 2022 erweitert HUGO BOSS sein Portfolio mit HUGO BLUE, einer neuen Linie unter der Marke HUGO. HUGO BLUE wird mit der Sommerkollektion 2024 auf den Markt kommen, und widmet sich speziell Denim-Styles entsprechend dem lässigen und unkonventionellen Look and Feel der Marke.

HUGO BOSS NACHHALTIGKEITSBERICHT

Mai 2023 – HUGO BOSS hat seinen 10. Nachhaltigkeitsbericht veröffentlicht. Nachhaltigkeit stellt für unser Unternehmen eine wesentliche strategische Grundlage und damit einen festen Bestandteil sämtlicher Unternehmensaktivitäten dar. Den vielen Herausforderungen in Bezug auf Nachhaltigkeit begegnen wir mit ambitionierten Zielen und effektiven Maßnahmen, getreu unserer Mission "We Love Fashion, We Change Fashion".

3.651
Mio. EUR Umsatz
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2022
335
Mio. EUR EBIT
Mio. EUR EBIT
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2022
16.930
Mitarbeiter
Mitarbeiter
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2022

Fünf starke Gründe, die für eine Investition in HUGO BOSS sprechen:

Zwei starke Marken

BOSS und HUGO – zwei starke Marken mit globaler Bekanntheit, die sich durch ihre modische Stilrichtung klar voneinander unterscheiden, jedoch die gleichen hohen Ansprüche an Qualität und Passform, Innovation und Nachhaltigkeit erfüllen. Mit einem 24/7-Ansatz werden Kunden für alle Trageanlässe ausgestattet, wobei Lässigkeit und Komfort zentrale Leitmotive darstellen. Zwei klar voneinander abgegrenzte Marketingstrategien – mit einem deutlichen Schwerpunkt auf digitale Medien, außergewöhnliche Events und Kooperationen – begeistern Kunden weltweit und werden auch zukünftig das volle Potenzial von BOSS und HUGO ausschöpfen.

Wachstumsstrategie „CLAIM 5“

Die Wachstumsstrategie „CLAIM 5“ zielt auf ein nachhaltiges und breites Wachstum über beide Marken, alle Regionen und Kundenkontaktpunkte ab. Bis zum Jahr 2025 soll der Umsatz auf 5 Mrd. EUR gesteigert werden, die Wahrnehmung bei den Konsumenten wesentlich erhöht und der Marktanteil von BOSS und HUGO weiter gesteigert werden. Die Strategie zielt auf die Vision und den Anspruch des Unternehmens ab, die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform und eine der 100 weltweit führenden Marken zu sein.

Profitabilitätsverbesserung

Im Rahmen seiner Wachstumsstrategie „CLAIM 5“ will HUGO BOSS auch zukünftig deutliche Profitabilitätsverbesserungen erzielen. Das Unternehmen ist zuversichtlich, bis 2025 das EBIT auf 600 Mio. EUR steigern zu können. Folglich strebt HUGO BOSS eine EBIT-Marge von mindestens 12% bis 2025 an. Wichtige Investitionen in das Geschäft werden dabei mittels eines wirksameren Einsatzes der Betriebsausgaben sowie deutlichen Effizienzsteigerungen im Zusammenhang mit der Optimierung des weltweiten Storenetzwerks ausgeglichen.

Starke Free-Cashflow-Generierung

Dank des anhaltenden Fokus auf überdurchschnittliches Umsatzwachstum und eine deutliche Steigerung der Ergebnismargen rechnet HUGO BOSS damit, zwischen 2021 und 2025 einen kumulierten Free Cashflow von rund 2,5 Mrd. EUR erzielen. Im Einklang mit den Grundsätzen seiner Kapitalallokation wird der Großteil des Free Cashflows dabei entweder in das Geschäft reinvestiert oder über regelmäßige Dividendenzahlungen an die Aktionäre zurückgeführt. Die Ausschüttungsquote soll bis 2025 zwischen 30 % und 50 % des auf Anteilseigner entfallenden Konzernergebnisses liegen.

Klares Bekenntnis zu Nachhaltigkeit

HUGO BOSS steht für bewusstes, werteorientiertes Wirtschaften. Folglich ist das klare Bekenntnis zu Nachhaltigkeit fester Bestandteil der Konzernstrategie. Zu den ambitionierten Nachhaltigkeitszielen des Unternehmens gehört, bis 2030 die CO2-Emissionen um mindestens 50% senken und bis 2050 die „Netto-Null“ zu erreichen. Darüber hinaus wird HUGO BOSS verstärkt daran arbeiten, ein durchgängiges Kreislaufwirtschaftsmodell zu etablieren. So sollen bis 2030 80% aller Produkte kreislauffähig sein.

Weiterführende Informationen

Aktie

Informationen zur HUGO BOSS Aktie auf einen Blick.

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