Investment Case

BOSS und HUGO – zwei starke Marken mit globaler Bekanntheit, die sich durch ihre modische Stilrichtung klar voneinander unterscheiden, jedoch die gleichen hohen Ansprüche an Qualität und Passform, Innovation und Nachhaltigkeit erfüllen. Mit einem 24/7-Ansatz werden Kunden für alle Trageanlässe ausgestattet, wobei Lässigkeit und Komfort zentrale Leitmotive darstellen. Zwei klar voneinander abgegrenzte Marketingstrategien – mit einem deutlichen Schwerpunkt auf digitale Medien, außergewöhnliche Events und Kooperationen – begeistern Kunden weltweit und werden auch zukünftig das volle Potenzial von BOSS und HUGO ausschöpfen.

Die Wachstumsstrategie „CLAIM 5“ zielt auf ein nachhaltiges und breites Wachstum über beide Marken, alle Regionen und Kundenkontaktpunkte ab. Bis zum Jahr 2025 soll der Umsatz auf 5 Mrd. EUR gesteigert werden, die Wahrnehmung bei den Konsumenten wesentlich erhöht und der Marktanteil von BOSS und HUGO weiter gesteigert werden. Die Strategie zielt auf die Vision und den Anspruch des Unternehmens ab, die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform und eine der 100 weltweit führenden Marken zu sein.

Im Rahmen seiner Wachstumsstrategie „CLAIM 5“ will HUGO BOSS auch zukünftig deutliche Profitabilitätsverbesserungen erzielen. Das Unternehmen ist zuversichtlich, bis 2025 das EBIT auf 600 Mio. EUR steigern zu können. Folglich strebt HUGO BOSS eine EBIT-Marge von mindestens 12% bis 2025 an. Wichtige Investitionen in das Geschäft werden dabei mittels eines wirksameren Einsatzes der Betriebsausgaben sowie deutlichen Effizienzsteigerungen im Zusammenhang mit der Optimierung des weltweiten Storenetzwerks ausgeglichen.

Dank des anhaltenden Fokus auf überdurchschnittliches Umsatzwachstum und eine deutliche Steigerung der Ergebnismargen rechnet HUGO BOSS damit, zwischen 2021 und 2025 einen kumulierten Free Cashflow von rund 2,5 Mrd. EUR erzielen. Im Einklang mit den Grundsätzen seiner Kapitalallokation wird der Großteil des Free Cashflows dabei entweder in das Geschäft reinvestiert oder über regelmäßige Dividendenzahlungen an die Aktionäre zurückgeführt. Die Ausschüttungsquote soll bis 2025 zwischen 30 % und 50 % des auf Anteilseigner entfallenden Konzernergebnisses liegen.

HUGO BOSS steht für bewusstes, werteorientiertes Wirtschaften. Folglich ist das klare Bekenntnis zu Nachhaltigkeit fester Bestandteil der Konzernstrategie. Zu den ambitionierten Nachhaltigkeitszielen des Unternehmens gehört, bis 2030 die CO2-Emissionen um mindestens 50% senken und bis 2050 die „Netto-Null“ zu erreichen. Darüber hinaus wird HUGO BOSS verstärkt daran arbeiten, ein durchgängiges Kreislaufwirtschaftsmodell zu etablieren. So sollen bis 2030 80% aller Produkte kreislauffähig sein.